11月22-24日，中铝创新开发投资有限公司财务总监杨文忠一行莅临铝拓网指导工作并召开座谈会。

22日领导干部会议

杨文忠听取了铝拓网关于2023年工作开展思路及2022年工作开展情况的汇报并提出指导意见。杨文忠指出，公司上下要深刻领会和全面把握党的二十大关于持续深化国企改革发展的新任务新要求，要将学习宣传贯彻党的二十大精神，作为当前和今后一个时期公司的首要政治任务。“科改示范行动”是继国企改革“双百行动”、“区域性综改试验”后的又一国企改革专项工程，铝拓网作为中铝集团内部科改示范企业，要进一步深化市场化改革，重点在完善公司治理、市场化选人用人、强化激励约束等方面探索创新、取得突破，将其作为新兴产业互联网+产业快速增长发展过程的指导思想，提升自主创新能力，推动公司高质量发展。铝拓网要坚决贯彻落实中铝集团、中铝开投党委安排部署，奋力完成2022年收关和2023年布局工作。

23日员工座谈会

员工座谈会上，杨文忠与公司骨干员工进行了深切交流并对公司未来发展寄予厚望。他强调，再生资源、光伏发电、互联网+是中铝集团大力发展新兴产业重点培育引入的三个方面。党的二十大提出，要加快建设网络强国、数字中国，加快建设现代化经济体系，着力提升产业链供应链韧性和安全水平等，为产业互联网下一步发展指明了方向。铝拓网作为产业互联网平台，要坚持做好两个价值实现，一是要为中铝集团打造有色金属产业链链主提供支撑，做好延链建群；二是要助力构建有色金属生态圈，实现产业链生态互联互通。针对下一阶段规范作业方面，杨文忠提出4点工作要求：一是要建立健全各项约束激励机制、考核机制，完善制度体系建设；二是要加强风险控制，充分把握市场机遇；三是要抓好队伍建设，提高部门运行效率；四是要重点深化技术、业务模式发展，强化资源要素配置，为公司高质量发展创造条件。

中铝创新开发投资有限公司相关部门负责人及铝拓网骨干员工参与上述会议。